Auf einen Kaffee mit...

Wie haben Sie die Zeit seit Bekanntgabe einer Schwangerschaft bis zum Wiedereinstieg nach Ihrer Elternzeit empfunden?
BK: Es gab viele positive Reaktionen und Glückwünsche von allen Seiten und ich hatte und habe immer das Gefühl, herzlich willkommen zu sein. Während der Elternzeit hat mich der konstante Austausch mit meinen Kolleginnen/Kollegen und meinem Chef gefreut, zudem habe ich mich über den ATLANTIC insider! immer gut informiert und durchgehend als Teil des ATLANTIC-Teams gefühlt. 

Wie vereinbaren Sie Arbeit und Familie? 
BK: Das Unternehmen ist genauso flexibel wie ich. Nach der ersten Elternzeit habe ich übergangsweise auch samstags gearbeitet. Das ist ein Bonus unserer Branche, in einem Unternehmen, welches Öffnungszeiten von montags bis freitags hat, wäre das nicht möglich gewesen. Die Rahmenbedingungen haben sich über meine bisherige ATLANTIC-Zeit nicht verändert – und das ist was Gutes! Arbeiten in Teilzeit war nie ein Problem und meine Arbeitstage kann ich auch schieben, wenn die Arbeit bzw. die Aufgaben es erfordern. 

Was macht ATLANTIC Hotels generell für Sie als Arbeitgeber aus?
BK: Der Umgang ist immer sehr respektvoll und teamorientiert, außerdem sehe ich in meiner Aufgabe zu jeder Zeit großes Entwicklungspotential. Es ist schön zu merken, dass die ATLANTIC Hotels zukunfts- und wachstumsorientiert sind, allerdings stets gesund und passend abgewogen. Wir bleiben nicht an einem Punkt stehen.  

Interview: April 2018